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Se reconvertir dans le numérique

Selon le rapport de la Grande École du Numérique, le secteur du numérique crée 80 000 emplois par an en France et peine à recruter.

La question de la reconversion vous travaille ? Si vous êtes concerné(e) par la problématique « se reconvertir dans le numérique », sachez que c’est un moment charnière — et un signe d’intelligence. L’important est de s’entourer des bons outils.

Selon le rapport de la Grande École du Numérique, le secteur du numérique crée 80 000 emplois par an en France et peine à recruter. Ce chiffre met en lumière une réalité que vous connaissez peut-être : la situation « se reconvertir dans le numérique » touche des milliers de professionnels chaque année. Et si c’était le moment d’agir ?

Pourquoi un bilan de compétences est particulièrement adapté dans votre cas ?

Premièrement, il répond à un frein concret que vous ressentez peut-être : je ne suis pas assez technique pour le numérique. Le numérique ne se limite pas au code. UX design, community management, product management, marketing digital, rédaction web : de nombreux métiers du numérique ne nécessitent pas de compétences techniques poussées.

Deuxièmement, il vous aide à dépasser une autre crainte fréquente : à mon âge, je ne pourrai pas apprendre à coder. Les bootcamps de reconversion (3 à 6 mois) accueillent des profils de tous âges, de 25 à 55 ans. Le test STORY d’Eudonia vous aide à identifier si les métiers du numérique correspondent à vos talents avant de vous engager dans une formation.

Enfin, face à l’idée que le secteur tech est en crise, ce n’est pas le bon moment, le bilan apporte une réponse structurée. Les ajustements dans les grandes tech ne reflètent pas la réalité du marché français : la demande en profils numériques reste très supérieure à l’offre dans la majorité des entreprises et des territoires.

Comment Eudonia vous accompagne concrètement

Pas besoin de tout décider maintenant. STORY (14,90 €) est un premier pas léger : un questionnaire en ligne qui révèle vos talents naturels. Si les résultats vous parlent, T-Persona ou WorkSens Pro (54,90 € chacun) approfondissent l’analyse avec un entretien en visio. Et si vous êtes prêt(e) pour une démarche complète, le Pré bilan à 450 € vous accompagne de A à Z avec analyse croisée et plan d’action personnalisé.

Le meilleur moment pour agir, c’est maintenant. Pas dans 6 mois, pas quand « les conditions seront réunies ». Commencez petit avec STORY à 14,90 €, et voyez ce que ça vous inspire. Des milliers de personnes dans votre situation ont déjà franchi le pas avec Eudonia.

Vos freins sont normaux

On vous entend — voici les reponses

« Je ne suis pas assez technique pour le numérique » +

Le numérique ne se limite pas au code. UX design, community management, product management, marketing digital, rédaction web : de nombreux métiers du numérique ne nécessitent pas de compétences techniques poussées.

« À mon âge, je ne pourrai pas apprendre à coder » +

Les bootcamps de reconversion (3 à 6 mois) accueillent des profils de tous âges, de 25 à 55 ans. Le test STORY d’Eudonia vous aide à identifier si les métiers du numérique correspondent à vos talents avant de vous engager dans une formation.

« Le secteur tech est en crise, ce n’est pas le bon moment » +

Les ajustements dans les grandes tech ne reflètent pas la réalité du marché français : la demande en profils numériques reste très supérieure à l’offre dans la majorité des entreprises et des territoires.

Par ou commencer ?

Un premier test rapide pour y voir plus clair, un approfondissement de votre personnalite, ou un accompagnement complet.

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Metiers les plus choisis dans cette situation

« Le test le Pré bilan proposé par Eudonia a été un véritable tournant. Pour la première fois, j’avais une vision claire de mes atouts et de mes aspirations. Ça m’a donné le courage de me lancer, et aujourd’hui je ne regrette rien. »

Émilie E., 37 ans

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